Emploi Infirmier(ière) en chef
À Laval
Entreprise : CHSLD Résidence Riviera
Statut : Possibilité d'emploi
Type : Temps plein
Quart de travail : Soir
Salaire : 26,66$ à 52,88$ par heure
Catégorie : Soins infirmiers
Lieu de travail : Laval
Sommaire du poste
QUI SOMMES-NOUS...
La Résidence Riviera est un CHSLD de 128 lits qui est reconnu pour la qualité des soins et des services offerts à la population lavalloise depuis 60 ans. Voici votre chance de faire partie d’une entreprise familiale qui n’a pas peur d’innover et d’une équipe qui vise quotidiennement l’excellence!
En plus d’offrir le salaire et les avantages sociaux du réseau public de la santé (régime de retraite, journées de maladie, assurance dentaire, assurance invalidité, assurance maladie complémentaire, assurance vie, congés payé, nourriture à prix réduit, etc.), nous offrons un environnement de travail unique :
- Programmes et activités de reconnaissance
- Programme d’aide aux employés (PAE)
- Satisfaction au travail à 97 % (Sondage Pulse - Agrément Canada)
- Proximité des transports en commun
Nous sommes actuellement à la recherche de : ASSISTANT(E) INFIRMIER(IÈRE) CHEF
Postes disponibles :
- Temps complet
- De soir
Sous l’autorité de son supérieur immédiat, l’assistante infirmière chef d’unité assume un rôle clinique et administratif. Elle doit considérer la vision d’ensemble de l’organisation dans sa prise de décision et dans le choix de ses interventions.
Dans une approche «Milieu de Vie» :
- Elle prend en charge la responsabilité d’un ensemble de soins infirmiers et collabore à l’administration des procédures thérapeutiques, préventives, diagnostiques et de recherche.
- Elle mobilise les membres de l’équipe autour d’un plan d’intervention concerté répondant aux attentes et aux besoins personnalisés et adaptés aux capacités du résident.
- Elle favorise la participation de la famille et de ses proches. Elle vérifie et évalue la qualité des interventions posées par les membres de l’équipe. Elle assure la continuité et le suivi des soins et des services par la mise en place de moyens efficaces de communication.
- Elle exerce un leadership mobilisateur auprès de son équipe tant par son expertise que par son savoir «être» en adoptant des comportements professionnels qui traduisent l’écoute, le respect, la compréhension et l’empathie.
- Dans son rôle administratif, l’assistante infirmière chef d’unité assume des responsabilités spécifiques qui assurent la qualité et la sécurité des soins et des services offerts dans l’établissement. De plus, elle remplace l’infirmière chef d’unité lors de ses absences régulières.
- Pour nous, les résidents et leurs proches sont au cœur de notre action !
EXIGENCES :
- Détenir un DEC en soins infirmiers ou un BAC en sciences infirmières
- Permis d’exercice de l’OIIQ
- Expérience d’au moins un an en milieu de courte durée ou de deux ans en gériatrie active
- Expérience d’au moins un an dans un centre d’hébergement de soins de longue durée
- Être axé sur l’expérience client (nos attributs : humain, sécurisant, organisé et dynamique)
- Capacité de travailler en interdisciplinarité, capacité d’analyse, capacité à porter un jugement pertinent à la fonction, capacité à gérer des situations conflictuelles et capacité d’entretenir des relations interpersonnelles positives et stimulantes
- Leadership et sens de l’organisation
- Anglais (atout)
- Connaissance pratique en informatique
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